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      政策文件
      【最新資訊】如何大力推動技能人才隊伍建設?劃重點→
      發布時間:2023-03-28 08:56
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      黨的二十大首次

      大國工匠、高技能人才

      提升為國家戰略人才


      如何站在國家戰略需要的高度

      精心謀劃和大力推動

      技能人才隊伍建設工作?


      五方面政策舉措

      帶你了解

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      加大培養力度,提升培養質量

      加強技能人才隊伍建設

      培養是基礎

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        要著力構建以行業企業為主體、職業院校為基礎、政府推動與社會支持相結合的技能人才培養體系,加快培養一支愛黨報國、敬業奉獻、技藝精湛、素質優良、規模宏大、結構合理的技能人才隊伍。


        要發揮技工院校、職業院?;A作用,全面提升技能人才培養能力,推動技工教育高質量發展。


        要完善企業職工培訓制度,為廣大職工提供多層次、多形式的技能培訓。


        要聚焦重點行業、急需緊缺領域和重點群體開展大規模職業技能培訓,促進緩解結構性就業矛盾。

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      科學合理使用,發揮人才作用

      技能人才成長

      合理使用是前提

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        企業是技能人才使用主體,技能人才的成長和發揮作用主要在企業。要引導企業充分發揮技能人才在生產一線的重要作用,真正讓技能人才有穩定崗位、有事業舞臺、有上升通道,評價結果要和使用、待遇掛起鉤來。


        要充分發揮市場引導和社會榮譽雙重激勵作用,引導企業落實技能人才薪酬分配指引,提高技能人才政治待遇、經濟待遇和社會地位,暢通職業發展和晉升途徑,讓多勞者多得、技高者高薪。

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      堅持科學評價,暢通發展通道

      技能人才成長

      科學評價是關鍵

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        要進一步落實好“新八級工”職業技能等級制度,加大特級技師和首席技師評聘力度,打破技能人才成長的“天花板”。


        要不斷健全完善職業技能競賽體系,以賽促訓、以賽促評、以賽促獎、以賽促建,切實發揮職業技能競賽對技能人才工作的促進帶動作用,通過職業技能競賽,促使一大批優秀技能人才脫穎而出、茁壯成長。

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      完善激勵制度,樹立正確導向

      技能人才成長

      激勵是動力

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        要充分發揮高技能人才評選表彰的激勵引導作用,結合世界技能大賽、全國技能大賽等重大賽事活動,引導全社會樹立正確的就業觀、職業觀、人才觀,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,樹立技能就是財富、技工也是人才的鮮明導向。


        要加大政策支持力度,讓技能人才在政治上有榮譽、經濟上有待遇、社會上有地位、工作上有保障、生活上有關愛。

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      加大宣傳力度,擴大社會影響

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        要統籌考慮對高技能人才典型的宣傳,加大宣傳力度,講好技能故事,樹立職業英雄,讓大國工匠、青年能手成為廣大勞動者特別是青年人學習和奮斗的榜樣。


        要打造技能人才宣傳品牌,創新宣傳方式,制作特色鮮明的宣傳產品,進一步形成“有技能、好就業,長技能、就好業,高技能、就業好”的社會共識。


      來源:人力資源和社會保障部

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